課題是評職稱中比較重要的學(xué)術(shù)成果，很多單位在晉升職稱評審的時候都會要求作者有相關(guān)的課題要求。想要獲得課題主要分為三個步驟：分別是課題選題、課題論證和課題組?？焖佾@得課題可以通過期刊vip網(wǎng)站平臺通過轉(zhuǎn)讓的方式獲得課題，詳情可咨詢網(wǎng)站在線客服。
 

　　步驟一：課題選題，是否符合“選題”的標(biāo)準(zhǔn)要求，表述的課題題目是否準(zhǔn)確等，都是要考核的項。因此，課題申請人要學(xué)會課題申請如何選題，以及如何確定課題題目。

　　步驟二：課題論證，若選題是前提，論證就是核心，是要圍繞選題展開的實施方案，要包括選題的依據(jù)、研究對象、目的、內(nèi)容、方法、步驟以及預(yù)期成果等，總之就是要告訴評審人，你研究的是什么，為什么研究，用什么研究，研究的結(jié)果是什么。再次，課題申請人要明白如何撰寫課題論證。

　　步驟三：課題組，是完成課題研究的前提條件，人員要在技能、專業(yè)、人數(shù)以及結(jié)構(gòu)上要合理安排。

　　在課題研究過程中，難免哪個環(huán)節(jié)出錯或者意外發(fā)生，征集作者加入課題研究或變更研究成員是無法避免的，而我們要做的就是找到合適自己的征集作者位置的課題資源。關(guān)于期刊vip或者直接咨詢網(wǎng)站客服，獲取最新的課題資源。

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