評正高級職稱需要提交相關的職稱評審材料，組建的評委會會根據(jù)制定的量化評審細則，對專業(yè)技術人員外語、計算機水平和參與繼續(xù)教育情況作為工作學習業(yè)績內(nèi)容，然后賦予一定的評價權重。要對論文、科研成果和創(chuàng)造專利從重數(shù)量向重質(zhì)量轉變，對單純數(shù)量設定了權重上限和加分上限。那么評正高職稱能用的職稱資料都有哪些呢?
 

　　(1)個人業(yè)務工作總結;

　　(2)本人學歷學位證書;

　　(3)低一級職務任職資格證書及聘任證書;

　　(4)專業(yè)技術人員繼續(xù)教育成績;

　　(5)近5年年度考核登記表;

　　(6)晉升專業(yè)技術職務公示結果證明;

　　(7)代表本人學術水平和業(yè)績成果的論文、論著、獲獎證書、鑒定證書以及相關材料。

　　評正高職稱能用的職稱材料報送材料時須有市(州)、省直有關部門、企業(yè)或中央在甘單位人事職改部門出具的公函，按組織程序逐級上報。個人申報材料的時間是有限制的，規(guī)定時間之后的其后取得的學歷證書、論文著作(版權頁所載日期)、獲獎證書、 發(fā)明專利證書、業(yè)績成果等，不作為2018年度高級職稱評審的有效材料。

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