無論是中級職稱評審還是高級職稱評審都需要經(jīng)過職稱論文發(fā)表這一流程，由于高級職稱和中級職稱的差距，職稱論文發(fā)表在字?jǐn)?shù)、期刊選擇、職稱要求發(fā)表論文篇數(shù)等都是需要注意的，一般情況下中級職稱論文發(fā)表在省級或者國家級普刊上發(fā)表2篇論文即可，但是具體情況要首先了解自己單位要求，因?yàn)槊恳粋€單位的要求都各不相同，假如單位競爭力度大的話，單位對職稱論文發(fā)表要求會略微偏高，相反，競爭力度不大，職稱論文發(fā)表要求會適當(dāng)?shù)慕档鸵蟆?/p>

　　高級職稱論文發(fā)表就沒有中級職稱論文發(fā)表這么簡單了，相對職稱論文質(zhì)量要高的多，由于期刊要求都在核心級，所以論文質(zhì)量也相對提升不少，單位要求加上核心期刊的發(fā)表要求，論文撰寫難度加大不少，對送審的文章的專業(yè)性，思想性，前詹性以及創(chuàng)新要求會比較挑剔。投稿核心期刊應(yīng)該注意論文撰寫的質(zhì)量。如果是工科核心論文，那最基本應(yīng)該附圖表說明。另外，國內(nèi)的核心期刊安排周期都是比較長的。一般從投稿到論文發(fā)表出來拿到刊物，至少需要半年。

如果您現(xiàn)在遇到期刊選擇、論文內(nèi)容改善、論文投稿周期長、難錄用、多次退修、多次被拒等問題，可以告訴學(xué)術(shù)顧問，解答疑問同時給出解決方案 。