期刊VIP學(xué)術(shù)指導(dǎo) 符合學(xué)術(shù)規(guī)范和道德
保障品質(zhì) 保證專業(yè),沒有后顧之憂
來(lái)源:期刊VIP網(wǎng)所屬分類:生物科學(xué)時(shí)間:瀏覽:次
【摘 要】:目的:分析人性化護(hù)理應(yīng)用于骨科護(hù)理管理中的實(shí)際效果。方法:納入2018年10月-2019年10月期間84例骨科患者作為研究對(duì)象,通過(guò)“Excel表格”將納入主體采取完全隨機(jī)對(duì)照原則分為兩組,包括對(duì)照組(42例,一般護(hù)理)和研究組(42例,人性化護(hù)理),對(duì)比分析應(yīng)用價(jià)值。結(jié)果:研究組護(hù)理護(hù)理質(zhì)量評(píng)分(87.55±2.59)高于對(duì)照組(82.47±2.36),護(hù)理滿意度95.24%(40/42)高于對(duì)照組80.95%(34/42),且差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。結(jié)論:在骨科護(hù)理管理中應(yīng)用人性化護(hù)理,有助于提高醫(yī)院護(hù)理技術(shù)、護(hù)理質(zhì)量以及服務(wù)水平,具有更高的護(hù)理滿意度。
【關(guān)鍵詞】:人性化護(hù)理;骨科護(hù)理管理;應(yīng)用價(jià)值

骨科患者大部分因意外事件所造成,患病后其正常生活、工作會(huì)受到較大限制,導(dǎo)致其一時(shí)之間無(wú)法接受與適應(yīng),因此,在給予及時(shí)治療的同時(shí),需要輔以有效護(hù)理干預(yù),為臨床治療提供保障[1]。本次研究納入84例骨科患者,在護(hù)理管理中分別實(shí)施一般護(hù)理和人性化護(hù)理,重點(diǎn)分析人性化護(hù)理的應(yīng)用效果與價(jià)值,具體報(bào)道如下。
1 資料與方法
1.1 一般資料
納入2018年10月-2019年10月期間84例骨科患者作為研究對(duì)象,通過(guò)“Excel表格”將納入主體采取完全隨機(jī)對(duì)照原則分為兩組,對(duì)照組(42例,一般護(hù)理):男26例、女16例,年齡20-74歲,均值數(shù)(53.9±7.2)歲;研究組(42例,人性化護(hù)理):男25例、女17例,年齡21-73歲,均值數(shù)(54.5±7.3)歲;納入主體為自愿參加研究,兩組一般資料對(duì)比無(wú)較大差異,P>0.05,研究可行。
1.2 方法
對(duì)照組(42例,一般護(hù)理)干預(yù)措施:監(jiān)測(cè)患者各項(xiàng)生命體征,指導(dǎo)其按時(shí)、按量用藥,告知其住院期間注意事項(xiàng),給予生活方面的基礎(chǔ)護(hù)理。
研究組(42例,人性化護(hù)理)干預(yù)措施:首先,成立人性化護(hù)理小組,組織成員進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn),幫助其樹立人性化護(hù)理理念,掌握人性化護(hù)理內(nèi)容和技巧,一切活動(dòng)以患者為中心。其次,制定人性化護(hù)理程序,自患者入院后即開始人性化干預(yù),護(hù)理人員全面了解患者疾病和個(gè)人基本情況,制定人性化護(hù)理計(jì)劃,環(huán)境方面,為其營(yíng)造舒適、溫馨的病房環(huán)境,如有條件,可在病房?jī)?nèi)放置其喜歡的綠植、鮮花等,使其感受到如家般的溫暖;宣教方面,應(yīng)根據(jù)其學(xué)歷水平、理解能力等選擇合適方式,展開疾病宣教,使其能夠正確認(rèn)知疾病與治療相關(guān)知識(shí);溝通方面,護(hù)理人員充分利用人文情懷與其溝通,建立良好的信任關(guān)系,了解其內(nèi)心實(shí)際需求,給予疏導(dǎo)和鼓勵(lì),幫助樹立治療信心;生活方面,根據(jù)其飲食愛好制定膳食計(jì)劃,為機(jī)體補(bǔ)充充足的營(yíng)養(yǎng)成分,促進(jìn)骨骼健康恢復(fù),當(dāng)其恢復(fù)至穩(wěn)定狀態(tài),及早鼓勵(lì)和指導(dǎo)其進(jìn)行康復(fù)鍛煉,從而促進(jìn)疾病盡快康復(fù),及早回歸正常生活與工作[2]。
1.3 觀察指標(biāo)
觀察與分析對(duì)照組、研究組護(hù)理質(zhì)量和護(hù)理滿意度,護(hù)理質(zhì)量涉及基礎(chǔ)護(hù)理、病區(qū)管理、文書書寫等,評(píng)定分值高護(hù)理質(zhì)量好;護(hù)理滿意度采取醫(yī)院自制護(hù)理滿意度調(diào)查問(wèn)卷表評(píng)定,分為特別滿意、一般滿意、不滿意,總滿意度為特別滿意度和一般滿意度之和[3]。
1.4 統(tǒng)計(jì)學(xué)分析
采用SPSS20.0軟件對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,計(jì)量資料采用表示,組間比較行t檢驗(yàn),計(jì)數(shù)資料行χ2檢驗(yàn),P<0.05表示有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。
2 結(jié)果
2.1 護(hù)理質(zhì)量和護(hù)理滿意度對(duì)比
研究組護(hù)理護(hù)理質(zhì)量評(píng)分(87.55±2.59)高于對(duì)比組(82.47±2.36),護(hù)理滿意度95.24%(40/42)高于對(duì)比組80.95%(34/42),且差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05),見表1。
3 討論
近年來(lái),交通行業(yè)、建筑行業(yè)等迅速發(fā)展,生活節(jié)奏不斷加快,導(dǎo)致意外事件發(fā)生率處于持續(xù)上升狀態(tài),骨科患者數(shù)量也隨之增加,同時(shí),伴隨現(xiàn)代護(hù)理理念的產(chǎn)生,人們對(duì)臨床醫(yī)療和護(hù)理干預(yù)的要求也越來(lái)越高,一般護(hù)理已經(jīng)越來(lái)越無(wú)法滿足患者和臨床的實(shí)際需求。人性化護(hù)理是一種全新的干預(yù)模式,強(qiáng)調(diào)以患者為中心,能夠同時(shí)滿足其生理、心理、以及精神等多方面的需求,使其感受到舒適、尊重體驗(yàn),拉近與患者之間的距離,保持良好關(guān)系,使其能夠更加配合治療與護(hù)理[4]。
此次研究結(jié)果顯示:研究組護(hù)理護(hù)理質(zhì)量評(píng)分(87.55±2.59)高于對(duì)比組(82.47±2.36),護(hù)理滿意度95.24%(40/42)高于對(duì)比組80.95%(34/42),差異顯著,P<0.05,說(shuō)明人性化護(hù)理中在骨科護(hù)理管理中應(yīng)用效果明顯,應(yīng)用價(jià)值較高,分析原因在于人性化護(hù)理涵蓋患者自入院至出院全過(guò)程,護(hù)理計(jì)劃參照患者實(shí)際情況制定,干預(yù)措施更具針對(duì)性和個(gè)體性,同時(shí),護(hù)理過(guò)程中加入人文關(guān)懷和隱私尊重,能夠滿足其一切合適需求。
綜上,在骨科護(hù)理管理中應(yīng)用人性化護(hù)理,有助于提高醫(yī)院護(hù)理技術(shù)、護(hù)理質(zhì)量以及服務(wù)水平,同時(shí),還可以獲得更高的護(hù)理滿意度。
參考文獻(xiàn)
杜芳芳,魏娜,雷芳,方萍.人性化護(hù)理理念在骨科護(hù)理管理中的應(yīng)用效果[J].中國(guó)衛(wèi)生產(chǎn)業(yè),2019,16(28):59-60.
王旭.研究人性化護(hù)理應(yīng)用于骨科護(hù)理管理中的效果[J].中國(guó)城鄉(xiāng)企業(yè)衛(wèi)生,2019,34(03):116-117.
姚玉嬌.人性化護(hù)理在骨科護(hù)理管理中的應(yīng)用[J].中國(guó)衛(wèi)生產(chǎn)業(yè),2019,16(04):93-94.
陳杏.人性化護(hù)理應(yīng)用于骨科護(hù)理管理中的臨床效果評(píng)價(jià)[J].中國(guó)醫(yī)藥科學(xué),2017,7(13):145-147+207.