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南京林業(yè)工程師需要幾篇論文專著?
有關(guān)的當(dāng)下南京林業(yè)工程師方面的評審條件有哪些規(guī)定呢,怎樣來促使現(xiàn)在林業(yè)工程方面的管理制度呢?同時有關(guān)現(xiàn)在南京林業(yè)工程師的論文創(chuàng)作有什么新的要求呢?有關(guān)哪些期刊可以發(fā)表此類的論文呢?《南京林業(yè)大學(xué)學(xué)報》是一本值得選擇的期刊,有關(guān)論文創(chuàng)作方面的事項,就要看對《南京林業(yè)大學(xué)學(xué)報》雜志的主要征收的內(nèi)容和方向是什么類型的等等,然后合理的按照期刊的要求來創(chuàng)作那么論文就能很快的被發(fā)表收錄。

《南京林業(yè)大學(xué)學(xué)報》創(chuàng)刊于1958年,是國內(nèi)外公開發(fā)行的全國性林業(yè)領(lǐng)域?qū)W術(shù)期刊。目前雜志被中國自然科學(xué)核心期刊、中文核心科技期刊、科技部“中國科技論文統(tǒng)計源期刊”和中國科學(xué)院SSCI統(tǒng)計源期刊。被中國科學(xué)院列入中國自然科學(xué)學(xué)術(shù)期刊排行榜(農(nóng)林業(yè))前10名,并榮獲教育部、江蘇省等多項優(yōu)秀期刊獎。被《SA》、《FA》、《FPA》、《CABI》、中國科學(xué)引文數(shù)據(jù)庫、《中國生物學(xué)文摘》、中國林業(yè)科技文獻(xiàn)數(shù)據(jù)庫等多家大型數(shù)據(jù)收錄。
申報中、高級林業(yè)專業(yè)技術(shù)任職資格的人員,必須遵守中華人民共和國憲法和法律,具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
(一)林業(yè)工程師評審條件
具備下列條件之一者,可以認(rèn)定或申報林業(yè)工程師任職資格:
1、獲得博士學(xué)位,經(jīng)考察合格;
2、獲得碩士學(xué)位,從事林業(yè)助理工程師工作滿三年,經(jīng)考察合格;
3、大學(xué)??苹虮究飘厴I(yè),從事林業(yè)助理工程師工作四年以上;
4、雙學(xué)士學(xué)位且助理工程師滿三年;
5、中專畢業(yè)后從事林業(yè)專業(yè)工作25年以上,在技術(shù)工作崗位擔(dān)任助理工程師滿四年。
(二)林業(yè)高級工程師評審條件
1、符合下列條件之一者,可以申報林業(yè)高級工程師:
(1)獲得博士學(xué)位,取得工程師資格后從事專業(yè)技術(shù)工作二年以上;
(2)獲得碩士學(xué)位,取得工程師資格后從事專業(yè)技術(shù)工作四年以上;
(3)大學(xué)本科畢業(yè),取得工程師資格后從事專業(yè)技術(shù)工作五年以上。
2、對不具備國民教育本科學(xué)歷申報林業(yè)從高級工程師任職資格,須任工程師5年以上,且符合下列條件之一:
(1)取得國家認(rèn)可的后續(xù)研究生學(xué)歷,從事本專業(yè)滿12年;
(2)取得國家認(rèn)可的后續(xù)本科學(xué)歷,從事本專業(yè)滿15年;
(3)大專畢業(yè)后直接從事本專業(yè)技術(shù)工作20年以上,后取大專學(xué)歷,累計從事本專業(yè)技術(shù)工作25年以上;
(4)中專學(xué)校畢業(yè)后直接從事本專業(yè)技術(shù)工作28年以上(含28年),后取中專學(xué)歷并累計從事本專業(yè)技術(shù)工作30年以上(含30年)。省、市級單位(含市轄區(qū)域內(nèi)單位)專業(yè)技術(shù)人員申報高級工程師必須具備國家認(rèn)可的大專以上學(xué)歷。
以上學(xué)歷所學(xué)專業(yè)均指與林業(yè)工程各專業(yè)相同或相近的專業(yè)。第一學(xué)歷為非林業(yè)專業(yè)的人員,申報林業(yè)專業(yè)技術(shù)任職資格評審,必須有后續(xù)教育大專以上林業(yè)專業(yè)或相近專業(yè)學(xué)歷。申報林業(yè)工程師和高級工程師的技術(shù)人員,專業(yè)理論和工作水平、實踐經(jīng)驗、業(yè)績成果須符合人事部、林業(yè)部人職發(fā)[]6號文件。
3、不具備規(guī)定學(xué)歷、資歷的破格晉升條件:
必須精通本學(xué)科專業(yè)知識,掌握有關(guān)基礎(chǔ)理論,了解國內(nèi)外進(jìn)展動態(tài),在所從事的專業(yè)技術(shù)工作中,取得顯著成績,已具備晉升的基本條件,且符合下列條件之一,可由所在單位破格推薦申報評審高級工程師專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。
(1)獲省部級科技進(jìn)步獎、企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新獎、教學(xué)優(yōu)秀成果一等獎第一名,國家自然科學(xué)獎、技術(shù)發(fā)明獎、科技進(jìn)步三等獎第一名,二等獎前兩名,一等獎前三名。
(2)在急難險重各類突發(fā)事件中做出重大技術(shù)貢獻(xiàn)的人員。
(3)在高新技術(shù)成果引進(jìn)轉(zhuǎn)化推廣工作中取得重大經(jīng)濟(jì)社會效益或在企業(yè)管理中求實創(chuàng)新、銳意改革取得了突出經(jīng)濟(jì)和社會效益的高級經(jīng)營管理者。
(4)留學(xué)回國的博士等高層次人才或引進(jìn)急需的特殊人才。