湖南高級政工師2016年評審材料報(bào)送需要注意哪些問題?

　　湖南高級政工師職稱評審需要報(bào)送哪些職稱評審材料?湖南高級政工師申報(bào)材料審核注意事項(xiàng)有哪些?還有就是有關(guān)材料填寫時(shí)的事項(xiàng)有哪些呢?評審湖南高級政工師時(shí)要求論文及專著的信息有哪些?有關(guān)能夠發(fā)表此論文的期刊又有那幾本呢?小編為大家推薦一本不錯(cuò)的期刊《湖南社會科學(xué)》雜志，此刊就是一本值得發(fā)表的刊物。有關(guān)雜志的各個(gè)信息就看下面的介紹。

　　《湖南社會科學(xué)》雜志是湖南省社科聯(lián)主辦的公開發(fā)行的綜合反映社科研究的刊物，是中國人文社會科學(xué)核心期刊。創(chuàng)刊15年來積極面向社科理論研究的前沿領(lǐng)域，面向改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的實(shí)際，堅(jiān)持“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，解放思想、與時(shí)俱進(jìn)，務(wù)實(shí)求真，扎實(shí)開拓，相繼編發(fā)了一系列思想性強(qiáng)、學(xué)術(shù)性精、創(chuàng)新性優(yōu)、影響大、價(jià)值高的文章，得到了廣大作者和讀者的好評。設(shè)置的欄目有：哲學(xué)·科學(xué)(最能體現(xiàn)時(shí)代特征的古今中外認(rèn)識論與方法論的研究、闡釋、挖掘、修訂、批判、乃至從新創(chuàng)見。言之有據(jù)、說之成理，謹(jǐn)守四項(xiàng)基本原則，鼓勵(lì)百家爭鳴，突出創(chuàng)新意識);政法·社會(中國改革開放現(xiàn)階段中政治、法律、社會生活、政治文明和精神文明建設(shè)等方面所遇到的難點(diǎn)、重點(diǎn)、熱點(diǎn)問題均在征集范圍。以前瞻性、倡議性、可操作性、獨(dú)創(chuàng)性為上選);經(jīng)濟(jì)·管理(具有啟示性，代表性的經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象、經(jīng)濟(jì)模式、管理方式。最新的經(jīng)管理念等方面的分析、評判、演繹。強(qiáng)調(diào)一個(gè)“新”字，突出一個(gè)“深”字，最忌人云亦云); 文教·歷史(古往今來的中外文化觀，文學(xué)流變的分析、對比研究;史實(shí)、史論的勾沉、發(fā)微及對比研究;教育體制、教學(xué)方法的比較研究和實(shí)施舉措。提倡立意“新”、論辯“實(shí)”，張揚(yáng)“古為今用、洋為中用”); 湘藉學(xué)者論壇(主要刊發(fā)湘藉在省外、國外工作的社會科學(xué)各學(xué)科的專家、教授的文稿)。

　　接下來重點(diǎn)介紹一下有關(guān)2016年湖南省高級政工師評審及材料報(bào)送需要注意事項(xiàng)。

　　申報(bào)高級政工師職稱需要提交以下材料：

　　1)相關(guān)證書原件、復(fù)印件(身份證、從業(yè)資格證、畢業(yè)證書、任職資格證書、職稱外語證書等);2)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審表;3)申報(bào)高級政工師職務(wù)任職資格簡明表;4)論文原件、復(fù)印件(要求有雜志封面、目錄和封底);5)相關(guān)業(yè)績材料、文件、證書、獎(jiǎng)狀等復(fù)印件;6)工作業(yè)績報(bào)告，以及其他材料。

　　一、職稱申報(bào)應(yīng)報(bào)送材料清單

　　1、設(shè)區(qū)市或省直有關(guān)廳(局、公司)職改辦的委托評審函1份。

　　2、身份證、從業(yè)資格證、畢業(yè)證書、任職資格證書、職稱外語證書等原件并各復(fù)印1份，復(fù)印件須經(jīng)主管(推薦)部門審核并加蓋公章后裝訂成冊。

　　3、單位(公司)簡介(附件1)1份。

　　4、《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審表》一式四份，必須用正式表進(jìn)行填寫，如用打印粘貼的，在粘貼交接處加蓋本單位公章。

　　5、任現(xiàn)職以來發(fā)表的本專業(yè)論文原件，另附復(fù)印件(要求有雜志封面、目錄和封底)2份。

　　6、《申報(bào)高級職務(wù)任職資格簡明表》(附件2)一式25份，必須用A4復(fù)印紙正反兩面打印并裝訂完整，加蓋公章。

　　8、任現(xiàn)職所在工作單位推薦意見一式25份，字?jǐn)?shù)應(yīng)在1500字左右，須寫明申報(bào)人的業(yè)務(wù)理論水平、工作表現(xiàn)、主要業(yè)績和獲獎(jiǎng)情況等(根據(jù)本辦法中評審的條件來說明)。

　　9、任現(xiàn)職以來近5個(gè)年度的申報(bào)人員考核表。

　　10、相關(guān)業(yè)績材料、文件、證書、獎(jiǎng)狀等復(fù)印件。

　　二、材料填寫及其他應(yīng)注意事項(xiàng)

　　(一)各種表格在計(jì)算機(jī)上先填寫后按要求打印?！秾I(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審表》、《專業(yè)技術(shù)人員考核登記表》為省人社廳統(tǒng)一印制的表格，在各級人事職改部門領(lǐng)取或在省人社廳網(wǎng)站下載打印，要求字跡工整、清晰，內(nèi)容真實(shí);其余材料(含復(fù)印件)均統(tǒng)一為A4紙張。

　　(二)“基層單位意見”和“呈報(bào)單位意見”欄目，要明確簡述被推薦人有關(guān)方面的表現(xiàn)及推薦其評審高級會計(jì)師的理由。

　　(三)所申報(bào)的表格中的相關(guān)內(nèi)容、工作業(yè)績、論著等材料必須是任現(xiàn)職期間形成的，取得現(xiàn)職資格以前的材料不需提供。

　　(四)基層單位人事(職改)部門應(yīng)認(rèn)真核實(shí)被推薦人的有關(guān)材料，對被推薦人的專業(yè)技術(shù)工作作出實(shí)事求是的鑒定，并對其真實(shí)性負(fù)責(zé)。

　　(五)申報(bào)材料以省級主管部門和市(區(qū))財(cái)政部門為單位集中一次性報(bào)送。

　　(六)評審材料于評審答辯工作結(jié)束后1月內(nèi)，由本人按原報(bào)送程序領(lǐng)回。